青岛：精准促进退役军人高质量就业创业

青岛市按照“六稳六保”工作要求，成立退役军人就业创业工作专班，多措并举出实招，搭建平台促服务，从细从实抓好退役军人就业创业政策落实，助力退役军人实现“就业有去处、创业有扶持、失业有帮扶”，切实增强退役军人的幸福感、获得感。

强化部门合力，整合退役军人就业创业政策体系

针对退役军人就业创业政策碎片化问题，创新提出“1+10”退役军人就业创业工作机制，分类建立就业创业政策体系。一是印发《关于进一步做好退役军人稳就业工作的通知》。出台26条举措切实做好青岛市退役军人稳就业工作。2022年对首届高职扩招毕业生进行调研，驻青院校退役士兵毕业生就业率93.2%。二是印发《青岛市事业单位定向招聘退役大学生士兵实施办法》。从2023年起，每年按照市属事业单位非专业岗位不低于10%，区（市）属事业单位非专业岗位不低于15%，确定退役大学生士兵定向招聘数量。三是印发《关于全面落实税费优惠政策 助力退役军人就业创业的意见》。深化与税务部门数据共享，完善退役军人就业创业税费优惠服务保障机制，每年梳理更新退役军人各类群体税收优惠政策，精准推送给各军创企业（个体工商户)。四是印发《自主就业退役士兵教育培训实施意见》。将职业技能培训补助标准从4500元提高到5000元，并增加生活补助费。五是印发《关于做好未就业随军家属就业帮扶工作的通知》。建立全市未就业随军家属工作台账，开展未就业随军家属技能专题培训，找准未就业随军家属就业帮扶工作突破口。会同市委组织部等9部门出台未就业随军家属就业帮扶工作制度文件，助力未就业随军家属高质量就业。

强化平台思维，主动靠前服务退役军人就业创业

针对退役军人就业创业基础不牢问题，政府主动搭平台架桥梁当红娘，实现资源共享。一是完善军地两用人才服务机制。挂牌启用13家军地两用人才市场，引导更多企业参与退役军人岗位开发，为退役军人提供技能储备、岗位推介、政策指导、跟踪保障等全链条服务。二是建立军创企业联络服务机制。印发《关于进一步做好军创企业联络服务工作的通知》，开展市、区（市）两级“大调研”“局长直通车”“一对一”“一对多”等联络、连线服务军创企业活动。三是创新退役军人创业“一件事”服务机制。利用退役军人一体化信息平台，建立“3个72小时”集成快办工作机制，让退役军人获得感成色更足。推行线上线下“退役军人创业一件事” 联动集成服务，实现退役军人创业服务“一套材料、一窗受理、一网联动”。四是创新退役军人创业创新大赛赛制模式。通过路演海选、PK打擂、社会票选、培训沙龙等形式，搭建军创企业信息共享平台，优化营商环境，激发退役军人创业动能。五是坚持辐射带动。构建市—区（市）—镇（街道）三级退役军人创业孵化基地体系，吸纳退役军人入驻创业，提供经营场地、投资融资、人力资源、宣传推广等优惠服务作用，让退役军人创业者享受“一条龙”配套服务。

强化岗位匹配，精准保障退役军人就业创业

摸清底数，就近精准匹配、推送岗位是解决退役军人就业创业的有效途径。一是创建退役军人就业创业工作室。在区（市）、镇（街）及较大规模企业、创业孵化基地创建退役军人就业创业工作室165处。二是建立动态监测平台。利用大数据手段，打通部门、行业间“数据壁垒”，摸清全市退役军人就业、失业、创办实体等基础信息后，分类建立四项清单。三是培训带动就业。在全市范围内将适应性培训前置到办理集中报到之前，上好返乡第一课，形成“培训前提报方案、培训中市局督导抽查、培训后报送总结报告”的闭环管理机制，培训即就业效果显著提升。四是开展好“荣军岗”系列招聘服务。常态化举办“荣军岗”系列各类退役军人专场招聘活动。创新“直通车招聘”“直播带岗”“就业创业工作室”等新模式。