提供万余个岗位，2022年春风行动现场推进活动在菏泽启动

齐鲁晚报·齐鲁壹点记者 赵清华  通讯员 张楠

为帮助城乡劳动者求职就业，保障企业用工需求，2月12日，由人力资源社会保障部主办，山东省人力资源和社会保障厅、菏泽市人民政府承办的2022年春风行动现场推进活动暨“春满齐鲁·乐业山东”招聘活动在菏泽市牡丹区启动。

本次“春满齐鲁·乐业山东”招聘活动，160多家知名企业携10000余个就业岗位参加现场招聘，涉及机械、电子、汽车、食品、生物、医药、教育多个行业，岗位设置涵盖研发、管理、文职、技术、营销等多种门类。  

据了解，今年山东省安排了40万个城乡公益性岗位，山东省人力资源和社会保障厅就业促进与失业保险处（农民工工作处）处长董廷杰介绍说，为吸纳城乡低收入人群就业，本次招聘会专门设置了公益性岗位招聘专区，专门针对脱贫享受政策人口、农村低收入人口、农村残疾人、农村大龄人员（45-65岁）等城乡低收入人群提供有1000多个公益性岗位。

“今天招聘现场到我们办事处乡村公益岗咨询的有300多人，收到了招聘简历100多人，效果是挺好的。”黄堽镇人社所工作人员王广弟在接受齐鲁晚报·齐鲁壹点记者采访时说，针对公益性岗位的招聘之前都是在村里进行，招募效果一般，这次春风行动招聘会给了公益性岗位一个“露面”的机会，通过我们现场为大家发放宣传单页和面对面的讲解，更多群众对公益性岗位有了充分认识，报名的人数比想象的要多。

招聘会上企业用工方面也得到企业的认可。“第一次参加春风行动的招聘会，一上午收到了三四百份就职者简历。”山东英博尔电器有限公司总经理郑磊向齐鲁晚报·齐鲁壹点记者介绍说，公司是去年在菏泽市落地，现阶段急需招聘一批一线普通工人，现场收到的简历与用工需求契合度较高。

今年的春风行动以“春风送温暖 就业送真情 助推开门红”为主题，通过集中开展专项服务活动，聚焦因疫情滞留就业地的务工人员、有转移就业意愿的农村劳动力，未就业的大学毕业青年等群体，围绕有用工需求的用人单位，特别是重要产业链、供应链企业搭建对接交流平台，提供就业、创业、培训、维权等全方位服务。行动将一直持续到3月底，将持续举办线上线下招聘活动1500余场，预计提供就业岗位20余万个。

据了解，行动期间，结合春节前后企业用工保障实际情况，各级人社部门将在全省范围组织开展稳岗留工、支持企业用工、返岗就业助推、特色专场招聘、零工市场服务“五大行动”，着力做好岗位收集、暖心服务、重点帮扶，不断提升就业质量，助推务工人员及企业“留岗有关怀、就业有帮扶、用工有支持”。